Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

  • Hồ Chí Minh
  • Toàn thời gian
Nộp hồ sơ

CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG ĐỊA ỐC RUBIK HOMES

TUYỂN DỤNG TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ 

Mô tả công việc: 

  • Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng tại Tập đoàn và Công ty thành viên (nếu có). 
  • Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. 
  • Lập ngân sách nhân sự theo mục tiêu và chiến lược của công ty. 
  • Hoạch định nguồn nhân lực nhằm đáp ứng các nhu cầu nhân sự tại Tập đoàn. 
  • Xây dựng quy chế lương thưởng, chế độ phúc lợi – nâng cao tinh thần làm việc của CBNV. 
  • Xây dựng các quy định, kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
  • Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ. 
  • Xây dựng hệ thống các quy chế, quy trình, quy định cho Tập đoàn và giám sát việc chấp hành các nội quy. 
  • Tham mưu cho BGĐ xây dựng cơ cấu tổ chức bộ máy tổ chức hoạt động của công ty. 
  • Tham mưu đề xuất cho BGĐ các công việc liên quan đến Tổ chức – Hành chính – Nhân sự. 
  • Tham mưu xây dựng Văn hóa doanh nghiệp theo Tầm nhìn – Sứ mệnh – Triết lý của Tập đoàn. 

Yêu cầu công việc: 

  • Làm việc theo giờ hành chính (Thời gian: Sáng 8h00 -12h00; Chiều 13h30 – 17h30 từ thứ 2 đến thứ 6; Thứ 7 làm đến 12h và nghỉ CN).
  • Có kinh nghiệm TPNS ít nhất 3 – 5 năm. 
  • Độ tuổi từ 30 – 35 tuổi.
  • Nhiệt huyết và năng nổ trong công việc, là cầu nối kết các bộ phận trong Tập đoàn. 
  • Có khả năng chịu áp lực công việc cao. 

Thu nhập:

  • Lương cơ bản: 12 – 15 triệu/tháng. 
  • Lương theo chỉ tiêu KPI. 
  • Lương vị trí 
  • Thu nhập từ Thưởng tháng/quý/năm. 
  • Được hưởng các chế độ phúc lợi từ Tập đoàn, các chế độ BHXH, BHYT, BHTN. 
  • Đi du lịch nghỉ dưỡng 2 – 3 lần/năm. 
  • Được Tập đoàn hỗ trợ tham gia các khóa học đào tạo chuyên sâu cấp lãnh đạo cấp cao.

Hình thức nộp hồ sơ:

  • Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển

Nộp hồ sơ cho vị trí này